Atelier Coaching et tango : leadership* et followership** en/par le tango
Dimanche 21 janvier 2018 - 17h-19h
Quel est le rôle de chacun ?
Quelle est sa contribution dans la danse et dans la réussite d'un projet commun ?
Quel rôle la musique joue-t-elle ?
Que nous apprend le tango sur notre rapport à l'autre et à l'équipe ?
Comment utiliser le tango pour mieux fonctionner dans différents domaines ?...
Pourquoi le tango ?
Le tango est bien plus qu'une danse : il nous permet de voir physiquement quelle est notre interaction avec nous-mêmes et avec les autres.
Quelle est sa contribution dans la danse et dans la réussite d'un projet commun ?
Quel rôle la musique joue-t-elle ?
Que nous apprend le tango sur notre rapport à l'autre et à l'équipe ?
Comment utiliser le tango pour mieux fonctionner dans différents domaines ?...
Pourquoi le tango ?
Le tango est bien plus qu'une danse : il nous permet de voir physiquement quelle est notre interaction avec nous-mêmes et avec les autres.
Le
tango, notre corps et nos partenaires nous aident à mieux nous
comprendre, à mieux saisir notre mode de fonctionnement et à évoluer
dans notre vie personnelle et professionnelle.
Pourquoi le coaching ?
Le coaching, c'est se poser des questions qui nous font avancer. C'est explorer ensemble. C'est verbaliser ce que nous vivons et c'est utiliser les feedbacks des partenaires pour en faire de la matière.
On va donc utiliser ce que fait notre corps (pousser l'autre, exagérer le guidage, laisser l'autre rentrer dans notre espace, passer son temps à anticiper, ne pas lâcher prise...) et le ressenti du partenaire dans cette interaction pour comparer à notre mode de fonctionnement dans la vie quotidienne et professionnelle et pour en faire de la matière constructive/constructible.
M'intéressant au lien entre le tango/notre corps et notre mode de fonctionnement avec les autres, j'ai fait une formation en coaching. Dans ce cadre, j'ai montéune expérimentation sur une centaine de personnes afin de développer une "technique de coaching utilisant le tango argentin". Cela a débouché sur un mémoire universitaire sur le thème : "le tango métaphore des notions de leadership et followership dans un coaching sur l'assertivité".
Depuis, j'ai été amenée à donner une trentaine de conférences internationales et d'ateliers en utilisant le tango comme métaphore du leadership et du travail d'équipe et à coacher des personnes dans un cadre personnel et professionnel en utilisant ce précieux outil.
Cet atelier, utilisant des techniques de coaching de groupe, vous permettra de revisiter votre contribution dans la danse et dans une équipe et d'utiliser votre danse comme outil d’évolution personnelle.
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Pourquoi le coaching ?
Le coaching, c'est se poser des questions qui nous font avancer. C'est explorer ensemble. C'est verbaliser ce que nous vivons et c'est utiliser les feedbacks des partenaires pour en faire de la matière.
On va donc utiliser ce que fait notre corps (pousser l'autre, exagérer le guidage, laisser l'autre rentrer dans notre espace, passer son temps à anticiper, ne pas lâcher prise...) et le ressenti du partenaire dans cette interaction pour comparer à notre mode de fonctionnement dans la vie quotidienne et professionnelle et pour en faire de la matière constructive/constructible.
M'intéressant au lien entre le tango/notre corps et notre mode de fonctionnement avec les autres, j'ai fait une formation en coaching. Dans ce cadre, j'ai montéune expérimentation sur une centaine de personnes afin de développer une "technique de coaching utilisant le tango argentin". Cela a débouché sur un mémoire universitaire sur le thème : "le tango métaphore des notions de leadership et followership dans un coaching sur l'assertivité".
Depuis, j'ai été amenée à donner une trentaine de conférences internationales et d'ateliers en utilisant le tango comme métaphore du leadership et du travail d'équipe et à coacher des personnes dans un cadre personnel et professionnel en utilisant ce précieux outil.
Cet atelier, utilisant des techniques de coaching de groupe, vous permettra de revisiter votre contribution dans la danse et dans une équipe et d'utiliser votre danse comme outil d’évolution personnelle.
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*Leadership : capacité à donner envie de contribuer
**Followership : capacité à contribuer au projet, à magnifier une proposition
Parmi
les thèmes à venir : "la confiance", "la créativité", "le
plaisir" (n'hésitez pas à nous faire part de vos envies/idées)...
Tarifs de l'atelier
- 2h : 20€ (15€ avant le 31 décembre 2017)
- 2h : 20€ (15€ avant le 31 décembre 2017)
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Autres stages du week-end
Stages d'initiation les 20 et 21 janvier 2018
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Vous pouvez aussi opter pour des
séances de coaching individuelles par le tango
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